ما هي وثيقة العمل الحر؟ شرح شامل للمزايا والتقديم على القرض

بواسطة | Last updated May 31, 2023

العالم يمر بتقلبات اقتصادية وسياسية عنيفة، وهذه التحولات لن تمر دون أن تتأثر بها كل دول العالم. المملكة السعودية العربية بفضل موقعها الجغرافي وصلابة نسيجها الاجتماعي يستحيل أن تواجه مشاكل سياسية معقدة، لكنها بكل تأكيد تواجه تحديات اقتصادية. أغلب الخبراء الاقتصاديين يراهنون على قرب انتهاء طفرة النفط، وهو ما يقود بالضرورة السعودية كأول مصدر للذهب الأسود إلى تغيير نموذجها الاقتصادي. هذا الخطر الداهم استشعرته القيادة بكل تأكيد، وهو ما تجلى في الدفع بأجندات سعودة الاقتصاد وتنويع مصادر الدخل للدولة. آخر الخطوات كانت محاصرة العمالة الأجنبية في الوظائف غير المهيكلة مع تنظيمها بشكل قانوني، وذلك لجعلها أكثر جذبا للمواطنين. مجهودات الدولة كللت بالنجاح في هذا المجال، فإلى حدود الساعة حصل أزيد من مليون مواطن سعودي على وثيقة العمل الحر منذ إطلاق البرنامج.

ما هي وثيقة العمل الحر؟ شرح شامل للمزايا والتقديم على القرض

قام فريق الموقع بشرح وثيقة العمل الحر بالتفصيل لمساعدة المتقدمين لأول مرة على معرفة الشروط والمزايا، وأيضا طريقة التقديم على قرض العمل الحر.

ما هي وثيقة العمل الحر؟ المزايا والشروط

وثيقة العمل الحر عبارة عن مستند رسمي ومعتمد تصدره وزارة الموارد البشرية والتنمية الإجتماعية لفائدة أصحاب المشاريع والمستخدمين المستقلين. الوثيقة تغطي فقط بعض النشاطات الاقتصادية المحددة، والتي تم تحديدها بالتفصيل على البوابة الحكومية للعمل الحر. الهدف من برنامج الوثيقة هو الرفع من جودة الموار البشرية وتشجيع مزاولة الأعمال الحرة، وذلك عن طريق منح امتيازات إدارية وتمويلات ميسرة للمنخرطين.

شروط الحصول على وثيقة العمل الحر

الاستفادة من البرامج الحكومية لدعم الأعمال الحرة ليس متاحا أمام الجميع، لذلك يجب استيفاء العديد من الشروط للحصول على وثيقة العمل الحر.

  • أن يكون المتقدم حامل للجنسية السعودية ومقيم بالمملكة.
  • العمر محدود بين 18 و 60 سنة.
  • امتلاك حساب شخصي ومفعل على منصة أبشر الإلكترونية.
  • إصدار 5 وثائق كحد أقصى.

طريقة اصدار وثيقة العمل الحر

يمكنك اصدار وثيقة العمل الحر بشكل مجاني وذلك باتباع الخطوات التالية:

  • التأكد من إدراج المهنة ضمن قائمة العمل الحر.
  • تقديم الطلب على منصة العمل الحر الحكومية.
  • ملئ بيانات الهوية والإقامة بطريقة سليمة.
  • توثيق الحساب رسميا باستخدام خدمة أبشر.
  • إدخال بيانات المهنة أو المشروع بالتفصيل.
  • رفع الوثائق والمستندات المعززة للطلب.

يتم معالجة الطلب في مدة تتراوح ما 3 إلى 10 أياك كحد أقصى، لذلك يمكنك مطالعة حسابك على منصة العمل الحر الحكومية للتحقق من حالة الطلب. في حالة الموافقة سيتم منحك خيار تحميل الوثيقة، والتي تؤهلك للاستفادة من عدة مزايا سنناقشها في الفقرة الموالية. للإشارة يمكن إصدار أكثر من وثيقة عمل حر بحد أقصى 5 وثائق, وكل واحدة مسجلة بمهنة مختلفة.

مزايا وثيقة العمل الحر

إذا كنت مواطن سعودي حامل لفكرة مشروع أو تمارس مهنة مستقلة، فإن وثيقة العمل الحر ستمكنك من الاستفادة من العديد من الفوائد والحوافز:

  • اكتساب الصفة المعنوية وتعزيز مصداقية المشروع.
  • فتح حساب تجاري في كل البنوك السعودية.
  • التعاقد مع الجهات الحكومية والخاصة باستخدام الوثيقة كمستند رسمي.
  • استخدام بوابات الدفع الإلكتروني المرخصة والمعتمدة رسميا.
  • التسجيل بكل التطبيقات والخدمات الحكومية الموجهة للمشاريع.
  • الاستفادة من قرض تمويل العمل الحر من بنك التنمية الإجتماعية.
  • التسجيل الاختياري في التأمينات الاجتماعية مع الاستفادة من خصومات مدعمة.

قرض العمل الحر: شرح شامل للمتقدمين لأول مرة

قامت الدولة السعودية بإطلاق مبادرات تمويلية لتشجيع العمل الحر والمقاولات الذاتية، وذلك في إطار خطتها الطموحة لرفع قيمة الموارد البشرية وسعودة الإقتصاد. أهم الفئات التي يستهدفها تمويل العمل الحر هي الفئات الهشة ماليا مثل الموظفين براتب أقل من 20 ألف، العاطلين عن العمل وأصحاب المبادرات الفردية الذين لا يحظون بتغطية آليات التمويل التقليدية.

شروط الحصول على قرض العمل الحر

إليك أهم الشروط التي يجب استيفائها من أجل التقدم بطل للحصول على قرص العمل الحر:

  • أن يكون المتقدم حامل للجنسية السعودية.
  • ألا يقل العمر عن 18 سنة أوألا يزيد 60 سنة سواء لصاحب الطلب أو الكفيل.
  • تحديد نوع نشاط العمل الحر مع تقديم وثائق أو رخصة تثبت الأمر.
  • عدم تجاوز الدخل الشهري لمبلغ 20 ألف ريال.
  • الالتزام بمدة السداد المحددة في 40 شهر.
  • التوفر على وثيقة العمل الحر.
  • تقديم ضمان مقابل التمويل.
  • اجتياز الفحص الإئتماني بنجاح.
  • عدم امتلاك ديون لدى بنك التنمية الإجتماعية، وانقضاء سنة كاملة على تاريخ آخر سداد لأقساط قرض سابق.
شرح وثيقة العمل الحر وطريقة التقدم على القرض

ما هي قيمة قرض العمل الحر؟ 

مبلغ قرض العمل الحر يختلف حسب دخل المتقدم وطبيعة المشروع، لكنه يبتدئ من 20 ألف إلى 120 ألف ريال كتمويل نقدي، أو 150 ألف ريال كتمويل عيني مثل شراء الأجهزة والمعدات. بالنسبة لمن تتراوح أعمارهم ما بين 18 و 20 سنة يحق لهم الاستفادة من مبلغ 32 ألف ريال كحد أقصى. مدة سداد القرض محددة من طرف بنك التنمية الإجتماعية الحكومي في 40 شهر. يتراوح أدنى قسط شهري ما بين 500 ريال لقرض 20 ألف، و مبلغ 3000 ريال لقرض 120 ألف ريال. 

ما هي شروط الكفيل لقرض العمل الحر؟

للحصول على قرض العمل الحر لا بد للكفيل استيفاء بعض الشروط:

  • ألا يتجاوز عمره 55 سنة.
  • أن يكون موظفا حكوميا أو يشتغل في شركة تتملك فيها الدولة أكثر من 50% من رأس المال.
  • عدم تجاوز الالتزامات المالية للكفيل 45% من قيمة الراتب مع احتساب أقساط القرض الجديد.
  • ألا يمر الكفيل بتعثر مالي أو عليه متأخرات.
  • ألا يكون كافل لقرضين آخرين دون قرض العمل الحر.

أبرز التساؤلات حول وثيقة العمل الحر

سنحاول في هذا الفقرة الإجابة بشكل سريع على الأسئلة الشائعة حول الوثيقة واستخداماتها.

هل يمكن اصدار وثيقة للعمل الحر للموظفين الحكوميين؟ 

لا توجد أي قيود أو شروط استثنائية على إصدار وثيقة العمل الحر للموظفين الحكوميين، كما أنه يتم اعتماد نفس الإجراءات للحصول عليها مثل باقي المواطنين. سبق للحكومة إصدار قانون يسمح للموظفين بالعمل في وظيفة ثانية أو ممارسة التجارة خارج أوقات الدوام الرسمي، لذلك لن تواجه أي مشكلة في ممارسة العمل الحر. الدولة قامت بإطلاق نظام العمل الحر لتحفيز جميع المواطنين بدون استثناء على خلق فرص جديدة والعمل على تنويع مصادر الدخل، كما أنها خطة عمل ستمكنها من تحصيل مداخيل ضريبية جيدة على المدى الطويل. 

هل شهادة العمل الحر تؤثر على التوظيف؟

وثيقة العمل الحر فقط مستند تتظيمي، لذلك لا تؤثر على التوظيف أو باقي الاستحقاقات الأخرى مثل معاش الضمان، التأهيل الشامل، حساب المواطن أو المكافئة الجامعية.

هل يمكن اصدار وثيقة العمل الحر للأجانب؟

لا يمكن إصدار وثيقة العمل الحر للأجانب فهي مخصصة فقط للمواطنين والمواطنات حاملي الجنسية السعودية. أي شخص أو مكتب يقدم وعودا للأجانب بتمكينهم من التسجيل في نظام العمل الحر السعودي، فهو غالبا نصاب ويستغل جهل العملاء بالقوانين المحلية.

هل شهادة العمل الحر تغني عن السجل التجاري؟

وثيقة العمل الحر هي مستند قانوني لتنظيم وتشجيع المواطنين المشتغلين في الأعمال الحرة، لكنها لا تغني عن السجل التجاري. الوثيقة تصدرها وزارة الموارد البشرية بدون رسوم، كما تغطي عدد محدود من المهن والقطاعات الاقتصادية غير المنظمة. أيضا لا توجد رسوم على إصدارها، لكنها لا تعطي الحامل لها الحق في فتح محل تجاري. السجل التجاري تصدره وزارة التجارة وعليه رسوم عند الاصدار والتجديد، لكنه يعطيك الحق في فتح محل تجاري وممارسة أي مهنة. أيضا السجل التجاري يؤهلك للاستفادة من مزايا ضريبية، وحلول تمويلية أفضل بالمقارنة مع وثيقة العمل الحر. كمعلومة إضافية لا يحق للموظف إصدار سجل تجاري، ولو كان متوفرا على وثيقة العمل الحر.

هل وثيقة العمل الحر عليها ضريبة؟

يتم إصدار وثيقة العمل الحر بشكل مجاني ودون رسوم، كما أن هناك إعفاء من أداء ضريبة القيمة المضافة على حجم الدخل السنوي الأقل من 187 ألف ريال. يمكن أدائها بشكل اختياري عندما يتراوح الدخل السنوى ما بين 187 و 375 ألف ريال، لكنها إجبارية عندما يتجاوز حجم السنوي 375 ألف ريال. يجب الحرص على إعداد الإقرار الضريبي بعناية ودقة، وذلك كي لا تواجه أي مشاكل مع هيئة الزكاة. أيضا يجب الإنتباه عند الاشتغال في التجارة الإلكترونية، خصوصا عند استخدام الخدمات السعودية مثل منصة سلة أو زد مع التصريح بأداء القيمة المضافة في إعدادات الدفع. أي تلاعب من طرف مالك المتجر عن طريق عدم أداء الضرائب المحصلة من العملاء للدولة سيعرضه للغرامات، إغلاق المتجر وحتى المتابعة القانونية. 

الخلاصة:

الان أصبج الطريق معبدا لك لبداية مشوارك كعامل مستقل، خصوصا بعد التسهيلات الإدارية والتمويل الذي تضمنه وثيقة العمل الحر. أيضا ندعوك لمطالعة دليلنا حول أفضل المشاريع الإلكترونية التي يمكن إطلاقها من البيت ولا تتطلب رأس مال كبير. أود الإشارة إلى أن أغلبها لا يتطلب التوفر على مستوى أكاديمي أو موارد مالية ضخمة، لذلك أرشحها لأغلب المتقدمين خصوصا الراغبين باحتراف التجارة الإلكترونية.

مقالات ذات صلة وقد تنال إعجابك!

0 تعليق

إرسال تعليق